ΡΕΠΟΡΤΑΖ:esos.gr

Αυτό ορίζει έγγραφο του υπουργείου Παιδείας προς τις Διευθύνσεις Εκπαίδευσης, το οποίο επικαλείται το άρθρο 15 του Ν. 4024/2011,που αναφέρει τα εξής: <<Το επίδομα αυτό καταβάλλεται με την απαραίτητη προϋπόθεση ότι οι δικαιούχοι του προσφέρουν υπηρεσία με πλήρη και αποκλειστική απασχόληση στην Υπηρεσία της περιοχής που δικαιολογεί την καταβολή του. … Σε περίπτωση απομάκρυνσης των υπαλλήλων για οποιοδήποτε λόγο (όπως ενδεικτικά, μετακίνηση, απόσπαση, μετάθεση, μετάταξη, διάθεση) από την περιοχή, η οποία δικαιολογεί τη χορήγησή του, διακόπτεται ισοχρόνως η καταβολή του με ευθύνη του οικείου Προϊστάμενου>>.
Δεν υπάρχουν σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου