Δευτέρα, 16 Μαρτίου 2015

ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΤΗΣ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗΣ ΚΙΝΗΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Π.Ε. ΚΑΣΤΟΡΙΑΣ ΣΤΗΝ 4η ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΑ ΣΥΣΚΕΨΗ ΑΙΡΕΤΩΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΩΝ

Αγαπητές συναδέλφισσες και αγαπητοί συνάδελφοι,
συμμετείχα στην 4η Πανελλήνια Σύσκεψη Αιρετών Εκπροσώπων που έγινε στην Αθήνα. Παρέδωσα στη ΔΟΕ και τους κ.κ. Αιρετούς του ΚΥΣΠΕ τις προτάσεις της Ανεξάρτητης Κίνησης.


ΠΡΟΤΑΣΕΙΣ ΤΗΣ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΗΣ ΚΙΝΗΣΗΣ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ Π.Ε. ΚΑΣΤΟΡΙΑΣ

ΠΡΟΣ:

1.   Δ.Σ. ΔΙΔΑΣΚΑΛΙΚΗΣ ΟΜΟΣΠΟΝΔΙΑΣ ΕΛΛΑΔΑΣ

2.   ΑΙΡΕΤΟΥΣ ΤΟΥ ΚΥΣΠΕ



  •        Οποιαδήποτε μορφή αξιολόγησης εφαρμοστεί να έχει ανατροφοδοτικό χαρακτήρα για τους εκπαιδευτικούς και σε καμία περίπτωση τιμωρητικό.
  •        Οι μεταθέσεις και οι αποσπάσεις να γίνονται χωρίς περιορισμούς όταν υπάρχουν οργανικά και λειτουργικά κενά. Στις 21 Ιουνίου κάθε έτους όλοι οι εκπαιδευτικοί να είναι τοποθετημένοι στις σχολικές μονάδες στις οποίες θα εργαστούν την επόμενη σχολική χρονιά.
  •        Αναμοριοδότηση των σχολικών μονάδων και ειδικά των απομακρυσμένων για να δίνονται κίνητρα στους εκπαιδευτικούς να εργαστούν σε αυτές.
  •        Στις κατά προτεραιότητα αποσπάσεις να υπάρχουν μόνο οι περιπτώσεις των συναδέλφων με σοβαρά προβλήματα υγείας. Για όλες τις άλλες περιπτώσεις να υπάρχει μοριοδότηση ανάλογα με τη σοβαρότητα και τις ιδιαιτερότητες που παρουσιάζουν.
  •        Οι αποσπάσεις σε γραφεία και φορείς να ελαχιστοποιηθούν και να δίνονται μόνο με μόρια ή για σοβαρούς λόγους υγείας.
  •        Να γίνει επανέλεγχος, ως προς τη νομιμότητά τους, των μετατάξεων των εκπαιδευτικών που ήρθαν από τη Δευτεροβάθμια στην Πρωτοβάθμια  Εκπαίδευση. Να λυθεί το συντομότερο το θέμα των οργανικών θέσεων χωρίς να αδικηθούν οι συνάδελφοι ειδικοτήτων της Πρωτοβάθμιας. Μένοντας στη διάθεση του ΠΥΣΠΕ οι συνάδελφοι της Δευτεροβάθμιας προηγούνται στις τοποθετήσεις με αποτέλεσμα συνάδελφοι της Πρωτοβάθμιας με πολλά χρόνια υπηρεσίας να μην μπορούν να πάρουν απόσπαση εντός ΠΥΣΠΕ.
  •        Οι τοποθετήσεις των μόνιμων και των αναπληρωτών εκπαιδευτικών να γίνονται μόνο με μόρια και να εξαιρούνται  οι συνάδελφοι με σοβαρά προβλήματα υγείας. Στους αναπληρωτές να παίζει ρόλο και η σειρά που έχουν στον πίνακα αναπληρωτών.
  •        Μόνιμοι διορισμοί σε όλα τα κενά που υπάρχουν στην εκπαίδευση. Οι αναπληρωτές που θα συμπληρώνουν 16 μήνες προϋπηρεσία να μονιμοποιούνται αμέσως χωρίς να είναι απαραίτητο να λάβουν μέρος σε διαγωνισμό του ΑΣΕΠ.
  •        Οι διορισμοί να γίνονται με ποσόστωση (προϋπηρεσία και διαγωνισμός ΑΣΕΠ).
  •        Σταδιακή κατάργηση του θεσμού των αναπληρωτών οι οποίοι θα προσλαμβάνονται μόνο σε εξαιρετικές περιπτώσεις.
  •        Πλήρης διαφάνεια στις αποφάσεις των Υπηρεσιακών Συμβουλίων.
  •      Κατάργηση του διορισμού μη αιρετών μελών στα Υπηρεσιακά Συμβούλια.
  •        Ναι στη συμμετοχή τρίτου –και σύντομα τέταρτου- Αιρετού στα Υπηρεσιακά Συμβούλια. Η επιλογή (εκλογή) του τρίτου Αιρετού να γίνει με βάση τις εκλογές της 5ης Νοέμβρη.
  •        Να ισχύει το τεκμήριο της αθωότητας μέχρι να τελεσιδικήσει η απόφαση εκτός από τις περιπτώσεις των κακουργημάτων.
  •        Η επιλογή των στελεχών της εκπαίδευσης να γίνεται αξιοκρατικά και να περιοριστεί η βαρύτητα της συνέντευξης. Στη συνέντευξη να κρίνεται κυρίως αν κάποιο υποψήφιο στέλεχος είναι σε θέση ή όχι να ασκήσει τα καθήκοντα που θα του ανατεθούν.
  •        Ο σύλλογος διδασκόντων να έχει και αυτός άποψη για τον διευθυντή του σχολείου.
  •        Να μην υπάρχει καμία επιπλέον μοριοδότηση των συνδικαλιστών (αιρετών) καθώς και όσων υπηρέτησαν στην Τοπική Αυτοδιοίκηση (δήμαρχοι, αντιδήμαρχοι).
  •        Να υπάρχει συνδυασμός της διδακτικής (όχι της εκπαιδευτικής) προϋπηρεσίας  με τα αντικειμενικά προσόντα.
  •        Να δίνεται ιδιαίτερη έμφαση στη διδακτική προϋπηρεσία των εκπαιδευτικών, γιατί αυτοί είναι που στηρίζουν πραγματικά τη δημόσια εκπαίδευση.

Με τιμή 

Γαπκιάδης Γεώργιος

Αιρετός του ΠΥΣΠΕ Καστοριάς με την Ανεξάρτητη Κίνηση Εκπαιδευτικών Πρωτοβάθμιας Εκπαίδευσης Νομού Καστοριάς

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου